为进一步推进和落实城投集团子公司双文明建设工作，集团公司人力资源部联合党政办于12月13日分别对房地产、汽车租赁、物业、园林绿化公司2017年双文明建设工作进行督查。 集团督查小组以年初签订的《双文明建设目标责任状》中的指导精神和工作安排为依据，听取了各子公司双文明建设工作汇报，逐条逐项查看了基础资料，并予以打分；汽车租赁开展的“跟党走 看家乡变化”系列活动及房地产公司畅通渠道体制创建工 作做的较好。督查小组实地查看了各公司文化宣传阵地、走廊文化框、党建、精神文明制度体系、活动信息内容及图片资料，园林绿化公司走廊文化创建、物业公司户外文化宣传板做的较好。督查小组充分肯定了各子公司在双文明建设工作中所取得的成绩，同时对工作存在的不足之处提出了整改意见和建议。 2017年是集团公司第一年将精神文明建设、党风建设纳入子公司考核范畴，工作基本布局常规工作的开展，但还存在一些不足，如：个别公司活动内容单一、资金投入少、制度体系不健全、活动场所客观性等问题，今后将根据各公司实际，计划做出差异化考核实施细则，使日常监督、考核更具人性化，实用化。
